Oferta

Dział Badań i Analiz CZIiTT PW stanowi zaplecze analityczne Politechniki Warszawskiej, wśród kluczowych badań i analiz zleconych na zamówienie władz PW, wymienić należy można m.in.:

• Badania na potrzeby Logo HR Excellence in Research w ramach Human Resource Strategy for Research
• Mapa drogowa Politechniki Warszawskiej – w kierunku uczelni badawczej
  • Realizacja projektów badawczych na Politechnice Warszawskiej – diagnoza procesu
  • Rozwój zawodowy pracowników
  • Ewidencja celów, zadań i modelu działania uczelni
  • Analiza wykorzystania w procesie kształcenia Otwartych Zasobów Edukacyjnych i propozycje rozwiązań oparte o najlepsze praktyki w tym zakresie”
  • Doskonalenie dwustopniowego procesu kształcenia w Politechnice Warszawskiej
• Inicjatywa Doskonałości Uczelnia Badawcza
• Akademicka przedsiębiorczość (OECD HEInnovate)
• Potrzeby i oczekiwania młodych naukowców związane z rozwojem zawodowej kariery naukowej
• Sondaż studencki #PowiedzPW
• Analiza strony internetowej PW
• Ocena funkcjonowania kontroli zarządczej Politechniki Warszawskiej
• Efektywne narzędzia promocji wyników badań naukowych wdrażanych do gospodarki
• Bilans kompetencji w ramach projektu „„NERW PW. Nauka – Edukacja – Rozwój – Współpraca”
• Bilans kompetencji w ramach projektu „NERW2 PW. Nauka – Edukacja – Rozwój – Współpraca”
• Bilans kompetencji w ramach projektu „Kompetentny wykładowca – wysoki poziom nauczania”
• Bilans kompetencji w ramach projektu „Preinkubacja – szybki start dla przedsiębiorczych”

Specjalizujemy się także w realizacji badań społecznych prowadzonych na potrzeby jakości kształcenia (realizowanych m.in. na potrzeby akredytacji PKA, KAUT), do tej pory zrealizowaliśmy badania tj.:

• Analiza ankiet samooceny jednostek w ramach Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia PW
• Analiza SWOT dla Wydziału Inżynierii Materiałowej Politechniki Warszawskiej
• Badania na potrzeby opracowania programów studiów Wydziału Architektury PW:
• Badania społeczne dla Wydziału Matematyki i Nauk Informacyjnych na potrzeby akredytacji PKA i KAUT
• Badanie potrzeb osób niepełnosprawnych studiujących w PW
• Badanie satysfakcji studentów zagranicznych studiujących w PW
• Akademicka przedsiębiorczość w Politechnice Warszawskiej (cyklicznie od 2014)
• Diagnoza form i sposobów budowy programów wspierania innowacyjności i przedsiębiorczości PW oraz analiza światowych trendów kształcenia w zakresie kreatywności, przedsiębiorczości i innowacyjności – raporty analizujące:
  • uczelnie zagraniczne i polskie politechniki
  • polskie centra transferu technologii i parki technologiczne
  • polskie uniwersytety oraz uczelnie ekonomiczne publiczne i prywatne oraz ich biura karier
• Doskonalenie dwustopniowego procesu kształcenia w Politechnice Warszawskiej
• MKZA (2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019)
• Diagnoza czynników wspierających osiąganie sukcesu zawodowego – success Stories absolwentów PW
• Rynek pracy na Mazowszu w kontekście kształcenia na uczelni technicznej
• Diagnoza potrzeb pracodawców i instytucji współpracujących z PW
• Badania na potrzeby opracowania programów studiów Wydziału Architektury PW – wpływ architektury na zrównoważony rozwój oraz badania z zakresu potrzeb i możliwości ekologicznego
• projektowania (w Polsce i na świecie – szanse i zagrożenia)

Uzupełniamy  kompetencje badawcze (w zakresie realizacji badań społecznych) zespołów i naukowców PW, przykładami tego jest udział w następujących projektach badawczych:

• FabSpace 2.0 dot. rozwiązywania problemów społecznych z użyciem danych geoprzestrzennych i satelitarnych (Wydział Geodezji i Kartografii)
• „Przyszłość przedmieść wielkich miast. Przedmieście typu „smart” – analiza dla aglomeracji warszawskiej” (Wydział Architektury)
• „VIDO – Poprawa jakości widzenia za pomocą optyki dynamicznej” (Wydział Fizyki)
• „Uwarunkowania i kierunki rozwoju projektowania architektury budynków nawodnych w Polsce po 2000 r.” (Wydział Architektury)
• Intra-company crowdsensing” – badania dot. opracowania modelu zarządzania mającego na celu osiąganie celów organizacji poprzez rozproszone wykonywanie zadań (WEITI i Wydział
• Zarządzania)
• Metody sztucznej inteligencji w prognozowania parametrów sygnały satelitarnego wykorzystywanego w transporcie lotniczym (Wydział Transportu)
• Modelowanie obszarów rozwoju transformacji cyfrowej (CEZAMAT)
• Rozwój kompetencji przyszłych kadr sektora kosmicznego – poprzez udział w konkursie European Rover Challenge
• Współpraca uczelni z agencjami kosmicznymi na przykładzie Politechniki Warszawskiej i Europejskiej Agencji Kosmicznej ESA

CZIiTT PW jako ośrodek badawczy odpowiedzialny jest także za prowadzenie prac badawczo-rozwojowych na rzecz gospodarki opartej na wiedzy –  specjalizuje się  w inicjowaniu i realizacji projektów naukowo-badawczych o charakterze interdyscyplinarnym, ze szczególnym uwzględnieniem obszarów tematycznych tj. wspieranie innowacyjnej przedsiębiorczości akademickiej, transfer technologii i innowacji. 

Przykładami takich projektów są:

• „GETM3 – Global Entrepreneurial Talent Management 3” (MSCA RISE H2020)
• „Zrównoważony rozwój województwa mazowieckiego w nowym układzie jednostek NUTS 2 i NUTS 3. Poziom metropolitalny, regionalny i subregionalny”(GOSPOSTRATEG),
• „Społeczna odpowiedzialność nauki –popularyzacja nauki i osiągnięć Uczelni Technicznych poprzez promocję wyników badań naukowych wdrażanych do gospodarki przez spółki celowe z
• wykorzystaniem najbardziej efektywnych kanałów marketingowych” (MNiSW, SON)
• „Społeczna odpowiedzialność nauki – od promocji po innowacje społeczne” (MNiSW, SON)

Społeczności akademickiej PW oferujemy także Warsztaty kreatywne w obszarze prototypowania i testowania opracowanych modeli procesów, usług, produktów z wykorzystaniem nowoczesnych metod np. Design Thinking. Umożliwiają one nie tylko zdefiniowanie najważniejszych problemów związanych z wdrożeniem opracowanych rozwiązań ale również pogłębioną analizę potrzeb użytkowników rozwiązania. Do tej pory prowadziliśmy takie warsztaty jak:

• Design Thinking – jak wykorzystać DT w projektach biznesowych? (16 godz. kurs prowadzony dla studentów Politechniki Warszawskiej dwie edycje)
• Design Thinking w dydaktyce, 32 godz., kurs prowadzony dla nauczycieli akademickich Politechniki Warszawskiej (dwie edycje)
• Jak dobrze zbudować personę? (warsztaty otwarte, sześć edycji)
• Czym jest DT i jak wykorzystać je w procesie tworzenia innowacji w firmie?  (warsztaty otwarte, cztery edycje)

Reprezentujemy również PW w dyskusji nad kształtem polityk mających wpływ na naszą uczelnie:

• Funkcjonowania jednostek naukowych z sektora publicznego z terenu m.st. Warszawy
  i obszaru metropolitalnegoWarszawy, prowadzących działalność B+R (Urząd Ms. Warszawy)
• Ocena jakości i efektów realizacji III osi priorytetowej PO WER Szkolnictwo wyższe dla gospodarki i rozwoju (NCBR)
• Ekspertyza dla NCBR dot. kwalifikowania zadań w projektach o charakterze społeczno-ekonomicznym do definicji ustawy o zasadach finansowania nauki (NCBR)
• Analiza obejmująca polityki oraz instrumenty wsparcia wobec instytucji otoczenia biznesu
  wspierających innowacyjność przedsiębiorstw w wybranych krajach  (Ministerstwo Rozwoju)
• ICRK – think tank ds. rozwoju kluczowych kompetencji kadr przyszłości dla polskiej nauki
• Efektywne narzędzia promocji wyników badań naukowych wdrażanych do gospodarki (PACTT)